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但最后,幺蛾子来了!

备注:员工跟公司双方需要做一个保障,公司在员工入职的第一天给员工首付一套房子,首付款在10万以内,房子必须在帝都主城区。

这备注直接让许宁看懵了!

不是,这待遇这么好的吗?

刚入职,就给员工付首付买房子?

而且还是10万?

这简直跟有些城市为引进人才给的安家费一样道理啊!

他的第一反应是,这公司待遇实在太好,太人性化了!

知道员工们安家不易,就帮着付首付款。

虽然昊鼎集团也有这样的想法,但至少目前还没有完全落地呢!

不过,看着看着,许宁就慢慢皱起了眉头。

他感觉有点不对劲儿,却又说不上来哪不对劲儿!

照理说,帮员工付首付肯定是好事儿,但问题是,在帝都的话,这10万好像根本干不了什么!

帝都主城区,哪怕是最便宜的房子,也得个200-300万的吧?

就算按照30%的首付比例,首付也得真金白银掏个60-80万!

相较之下,10万块距离付首付差距可有点大!

难道这个公司以为所有员工都能拿得出六七十万?

事出反常必有妖!

想了想,许宁就通过软件直接跟对方沟通,“必须要首付一套房子吗?”

大概是对方人事在线,立刻就给许宁回复了。

“是的,这是硬性要求,公司招的是骨干,不是普通员工,是要跟公司一起发展壮大的,所以我们需要稳定性!”

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看着这样的回复,许宁不由挠头。

听起来没毛病,可他还是觉得哪儿不对劲儿。

问肯定是问不出来什么,所以许宁还是老套路,直接上网搜索,看有没有类似的情况。

几分钟以后,他忍不住瞪大了眼睛,满脸都是不可思议!

城市套路深,我想回农村!

网上有人分享过自己面试类似公司的经历,也做出了判断。

什么商贸公司?

要不就是卖房子的,要不是就是办贷款的......

这一下,就对上了!

卖房子的不用说,面试成功一个就相当于卖出一套房子!

可别说什么公司还帮着付了10万块的首付,因为房子价格这东西,还不是人家说多少就是多少,很容易就把这10万块覆盖掉了。

至于贷款的,也很好理解。

我帮你付10万首付,你拿不出首付剩下的部分怎么办,那就贷款呗!

他们可以从利息里面赚回好几个十万......

甚至还有可能一鱼两吃,既卖了房子,又办了贷款......

能把主意打到求职者的头上,也真是人才啊!

许宁欲哭无泪,这年头,想正经找个工作就这么难吗?

他都不想再刷招聘软件了,真怕自己再刷下去,自己的三观都要受影响!

是不是这个招聘软件不靠谱啊?

算了,回头换下一个招聘平台试试。

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