第3609章 站长的选择 （2 / 2）

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“这支持力度…我们以前想申请个地推支援都得打七八个报告，等批下来黄花菜都凉了。人家这是真放权、真给枪啊！”

孙站长眼神闪烁，手指无意识地摩挲着放在膝上的一个牛皮纸文件袋的边缘，里面装着他刚刚打印出来的、签好名的辞职信。

“股权…这才是大头。哪怕一点点，绑上京东这艘大船，未来想象空间…比现在熬年头等升区域经理强多了。”他声音压得极低，但语气中的决断已然清晰。

这时，一个略带沙哑的声音响起，来自角落一位相对年轻的站长，姓张，他曾是“永恒”平台魔都郊区的负责人：“李总监，我关心的是风险。京西强势入场，每团、饿了吧的反扑必然疯狂。新站从零开始，骑手团队磨合、初期单量压力、竞对的恶性挖角甚至破坏…这些都是看得见的火坑。

京西如何保障我们这些冲在一线的站长，不会成为炮灰？KPI考核是否会因市场剧烈竞争而变得不切实际？”

这个问题异常尖锐，瞬间吸引了全场的目光，气氛有些凝滞。HR总监脸上的笑容收敛，变得无比严肃。她走下讲台，站到会场中央，目光如炬地扫视众人：

“张站长的问题，非常实在。我们从不回避竞争，甚至，我们拥抱竞争！因为只有最激烈的战场，才能淬炼出真正的将才！”

她提高了音量：“关于风险保障：第一，集团设立了‘新站护航基金’，对于拓城初期因客观竞争环境导致的合理KPI波动，有科学的容错和缓冲机制，不会一棍子打死。

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第二，总部将派驻资深运营督导，初期与站长并肩作战，提供贴身支持，共渡难关。第三，也是最核心的，”

她一字一顿，“我们给予各位的，不仅是压力，更是与之匹配的资源和权限！面对竞对挖角？你有更高的薪酬、更好的保障、更人性化的管理权限去留住你的兵！面对商户犹豫？你有专属团队和总部的流量炸弹去撬开市场！京西要的是能打硬仗、开疆拓土的将军，而不是畏首畏尾的守成之吏！

富贵，从来险中求！集团投入百亿，不是来当炮灰的，是要来改写规则的！诸位，是愿意在原体系的瓶瓶罐罐里论资排辈，还是愿意在京西这片热土上，博一个封侯拜将、股权傍身的未来？”

“轰！”她的话如同投入平静湖面的巨石，瞬间在精英人群中激起了巨大的波澜。低声的议论变成了热烈的交谈，犹豫的眼神被点燃，变得炽热而充满野心。

“干了！”王站长猛地一拍大腿，声音不大，却异常清晰，眼中精光四射。他直接从随身的公文包里，抽出了一份早已准备好的辞职信——抬头赫然是“每团外卖人力资源部”。

“算我一个！”刘站长也迅速拿出了自己的信封，饿了吧的LOGO格外刺眼。

“长三角！我要去最核心的商圈！”孙站长不再犹豫，握紧了手中的文件袋。

张站长看着周围被彻底点燃的气氛，深吸一口气，脸上最后一丝疑虑也消散了，取而代之的是一种破釜沉舟的坚毅。他拿出手机，快速编辑了一条信息发送出去，收件人是他原属的“永恒”平台区域经理。内容只有简短的一句：“张XX，即日请辞。”

会场内，京西的工作人员迅速行动，引导这些带着“投名状”的精英们走向VIP洽谈室。咖啡的香气里，混合着一种金戈铁马、开疆拓土的激昂气息。魔都的天空下，一场外卖江湖的势力版图，正随着这些精英的改换门庭，悄然发生巨变。